| Главная » Статьи » Новости МО и МВД РФ и мира | [ Добавить статью ] |
«Сердюковщина» в системе кадровой политики в России (взгляд с Урала)
|
Полковник_Баранец « Сердюковщина» в системе кадровой политики в России . Кто Вы « доктор Сердюков ? » Николай Петрович Рябчевский, бывший механизатор совхоза имени Алтынсарина Кустанайской области , полковник РВиА в отставке ,директор строительного предприятия. ,г. Екатеринбург . Набирающая обороты в СМИ компания по разоблачению воровских дел рождённых в недрах Министерства Обороны России в бытность руководства министерством Сердюковым , ставят бывшего министра правофланговым в линейке известных в стране отраслевых руководителей обвиняемых в соучастии по разработке коррупционно-мошенических схем ,которые используя «юридические прорехи» разработанных Госдумой Законов уже нанесли экономики России убытки исчисляемые в миллиардах рублей. Фронтовые сводки Следственного комитета России относящиеся к хищениям в структурах тылового обеспечения Министерства Обороны позволяют сказать ,что фамилия крупного государственного деятеля Сердюкова войдёт не только в учебники по криминалистике ,но непосредственно и в историю новейшей России . Посудите сами. Сердюков ,с одной стороны как «эффективный министр» - в оценке бывшего президента России Д.Медведева, заменивший организационную структуру органов военного управления , соединений и частей (военные округа на оперативные командования ,дивизии на бригады и др) . На деле же малоквалифицированный Реформатор разрушивший стройную систему управления Вооружёнными силами страны которая на протяжении десятилетий обеспечивала баланс сил в противостоянии государств за продолжающийся передел сфер влияния в новых условиях мироустройства. С другой стороны Сердюков , как «эффективный менеджер» поставленный для честного и эффективного использования много миллиардных бюджетных средств ,построивший систему разворовывания ,(исчисляемой в триллионах рублей), государственной собственности наделённой Министерству Обороны для нужд обеспечения безопасности страны ,государства по имени Россия. Не надо иметь «семь пядей во лбу» чтобы понять, что Президент страны назначил на важнейший государственный пост ,к тому же , « носителя ядерного чемоданчика»,к управлению много миллиардным бюджетным средствам и как сказано выше исчисляемой в триллионах рублей государственной собственности, проверенного человека,с опытом работы в сфере экономики и финансов более того ,близкого родственника Председателя Правительства страны … А на деле – - многочисленные дела для разбирательства Следственным комитетом России , проявление духовного и нравственного падения министра-капиталиста, преступно-халатное исполнение служебных обязанностей . Хотя нам говорят « суд определит статус бывшего министра..» Открыв настежь двери к государственной собственности и финансам наглым и жадным , потерявшим чувство меры высокопоставленным и высокооплачиваемым государственным чиновникам , к тому же « остепенённым» хапугам и мошенникам, бывший высокооплачиваемый Министр Обороны крупнейшего в мире государства с ракетно-ядерным оружием ,подставил высших должностных лиц государства , подорвал доверие всего народа к существующей системе подбора и расстановки кадров в стране ,в том числе по кумовской-приятельской связи , породив тем самым этический феномен « сердюковщина» , в центре которого критерий «нельзя ни кому доверять». С другой стороны «Сердюковщина» обязывает должностных лиц обеспечивать контроль исполнения распорядительных документов ,тщательное чтение и многочисленное визирование подготавливаемых документов. То скажется на времени принятия решения ,которое к томуже носит экономический фактор.На фоне широко обсуждаемой компании по борьбе с коррупцией « сердюковщина» скажется в стиле работы чиновников всех рангов от которых постоянно требуется проявлении разумной инициативы . У чиновника из-за боязни получить обвинения в лоббировании и даже коррупции ,появится перестраховка и что неизбежно отразится на скорости и качестве решения принимаемого должностным лицом. В пример такого поведения может быть поставлена деятельность бывшего начальника Генерального штаба генерала армии Н. Макарова , неизвестно за что получивший звание Героя России . Как долгие годы прослуживший начальником штаба разных уровней могу сказать. По долгу службы и обязанностям Начальника Генерального штаба генерал армии не мог не видеть и слышать о подвигах высокопоставленных чиновников министерства ,попустительствовал развалу тылового обеспечения Войск и Сил Флота проводимого бывшим Министром Обороны. Судя по всему боялся … Не проявил настойчивость для доклада Верховному Главнокомандующему о разрушающих последствиях проводимых Сердюковым реформ армии. А ведь смелости в принятии решений и проведении их жизнь нынешних генералов в академиях учили фронтовики Великой Отечественной войны.. О том что в армии назрели реформы говорят результаты локальных конфликтов на Северном Кавказе .вт.ч. и в локальный конфликт с «моськой»- грузинским государством под руководством проамериканского президента , в последнем , для того чтобы поставить «моську» на место, силы и средства в России пришлось собирать по народной присказке « С миру по нитке…» За державу обидно ,что такую важную миссию возложили на человека из мебельного бизнеса , бывшего сборщика налогов ,судя по сообщениям СМИ любителя острых ощущений с участием подчинённых женского рода ,волосатую грудь которого работники Следственного Комитета России рано по утру увидели в квартире соседки ,по совместительству подчинённой.. И это подобранный кадр.. Как пример о подборе кадров сошлюсь на личный опыт. В конце восьмидесятых годов прошлого столетия , будучи исполняющим обязанности начальника Ракетных войск и артиллерии приграничного 17 армейского корпуса в Среднеазиатском военном округе , я –коммунист с 24-летним партийным стажем ,полковник с двумя высшими образованиями в том числе инженерное с золотой медалью, поверив фразеологии Генерального секретаря ЦК КПСС Горбачёва « демократизация –мотор перестройки» , обратился с развёрнутой запиской ко второму лицу в КПСС - Лигачёву Е.К. ,идеологу партии, с предложениями провести реформы в Вооружённых Силах СССР , сократив войска ,убрать из войск несвойственные для войск мирного времени функции (строительство хозяйственным способом ,уборка урожая целинными батальонами , планы по сдаче мяса и др) расплодившие уродующее армию явление - дедовщину , провести реорганизацию частей постоянной готовности и мобилизационных ресурсов. В основу всего положить боевую подготовку войск и сил флота ,воинское и нравственное воспитание личного состава соединений и частей. Но в Минобороне СССР и тогда сидели Макаровы . Боялись Генерального секретаря КПСС Горбачёва , по своему развалившего армию и флот. Каких только эпитетов я не получил от старших начальников…..Выдержав испытания от вышестоящих командований за обращение в Политбюро ЦК КПСС минуя Военный совет округа, в итоге был направлен на должность с меньшим должностным окладом , оказался в ссылке Областным военным комиссаром. Так что сегодня моя пенсия оказалась ниже чем у моих однокурсников по военной артиллерийской академии имени М.И. Калинина. Но кадровый фильтр допуска на должность Областного комиссара состоял из полутора десятков подписей - от командования армейского корпуса- до Министра Обороны Маршала Советского Союза Д.Т. Язова + подписи первых лиц руководителей области. А как назначаются руководящие кадры сегодня ?? Как рождаются Сердюковы ? Понятно для начала надо иметь учёную степень .пусть зачастую по теме « О покупке чернил Губкооперативом …» . По-путно скажу « учёная степень сегодня стала кормушкой для чиновников и символом по-умнения крупных бизнесменов» . Сколько надо подписей чтобы занять пост Министра ??? И ещё .Почему зачастую руководители и в Правительстве страны и в регионах сидят на двух стульях ?? На одном стуле чиновник управляет бюджетными средствам На другом стуле жена чиновника управляет миллионами семейного бизнеса. В результате опытнейший аппарат Следственного комитета России вот уже полгода никак не определят статус бывшего директора Департамента Минобороны ,в прошлом на крупной генеральской должности ,то ли она мошенница и расхититель государственной собственности ,то ли она дочь нового русского миллионера подарившего квартиру рядом с Министром обороны страны , в самом дорогом доме Москвы, Правда догадались на всякий случай повесить на ногу именной браслет .Существующие законы в стране таковы ,что следователи не могут определить статус самого экс-министра. Кто он свидетель или соучастник преступлений против государства. Напрашивается вопрос « Кто Вы доктор Сердюков ?» В рамках борьбы с коррупцией пришла пора сделать выводы из проводимой кадровой политики породившей Сердюкова, Скрынник и других официальных лиц которые сегодня на слуху , по сводкам Следственного комитета России. « Сердюковщина»- свидетельство низкой надёжности родственно-приятельского критерия подбора кадров на руководящие должности. «Сердюковщина» -это и памятка. « Подписывая высокую Директиву надо лично внимательно прочитать её ,не доверяя многочисленным визированиям ,одетых как правило в докторские мантии, многочисленных советников и помощников…». Если документов много и не успеваешь их изучать –надо искать работу с меньшим объёмом работ. . « Сердюковщина» настоятельно требует создания новой системы проведения кадровой политики , прежде всего сокращения раздутого аппарата управления по численности превышающий чиновничий аппарат 220миллионного Советского Союза и очищения от чиновников ,пробравшихся в многочисленные министерства и ведомства в центре и регионах на должности за деньги или по приятельским протекциям. Почва для хищений –совместительство. Упразднить всякий бизнес из семей государственных и муниципальных служащих ,семейно-чиновничье управлением страной и бизнесом . Посадить чиновника на один стул с достойным должностным окладом ,жильём и будущими пенсионным обеспечением , чтобы исключить всякий соблазн дополнительного обогащения. Если сделал выбор в пользу профессии « Родиной руководить» ,забудь про бизнес….Это значительно облегчит деятельность работников следственных органов. Время диктует поставить в центр кадровой политики компетентность ,порядочность ,организаторские способности ,стремление к знаниям , доступность людям и состояние здоровья. И всю эту работу сопровождать памятками об ответственности. А ведь такие кадры есть. Политика под лозунгом « Кадры решают всё!» становится важнейшим инструментом выполнения предвыборных обещаний Президента страны В.В. Путина, проведения в стране реформ направленных на повышение роста экономики, создания высокотехнологичных рабочих мест и на этой основе снижения уровня бедности ,становлении справедливости и стабильности . Лозунг дня станет одним из скрепов упрочения единства в обществе. А начинать надо с центра, уже вчера. …Нельзя допустить ситуации, такой чтобы из сундука времени « новый матрос» достал требование « хватит, караул устал.!!!.» | |
| Просмотров: 1250 | Рейтинг: 0.0/0 |
| Всего комментариев: 0 | |
МЕНЮ
Новости
Опрос
Статистика
Сейчас на сайте всего: 39 Гостей: 39 Пользователей: 0 |