"Мы не сеем и не пашем". Самой желанной для молодежи стала работа чиновника

Согласно результатам представленным Службой исследований HeadHunter, оказалось, что на рынке труда в Санкт-Петербурге самая жесткая конкуренция развернулась за должности на государственной службе — на одно такое место в среднем претендуют 28 человек.

Несмотря на то, что наибольший дефицит кадров в ощущался в сферах «Консультирование», «Инсталляция» и «Страхование ", соискатели домогались доходных местечек в сфере госуправления : самый высокий уровень конкуренции традиционно наблюдался в сфере «Государственная служба» - на одну вакансию в марте 2017 года приходилось 26,3 резюме.

Данные частных рекрутеров не расходятся с официальными. По данным государственной Службы занятости наибольшее количество вакансий за январь-июль 2017 года заявлено организациями, относящимися к следующим видам экономической деятельности: транспортировка и хранение – 13,5% от всех заявленных вакансий; строительство – 12,0%;обрабатывающие производства – 12,1%; оптовая и розничная торговля; ремонт автотранспортныхсредств, мотоциклов – 9,2%; деятельность в области здравоохранения и социальных услуг – 8,0%;деятельность гостиниц и предприятий общественного питания – 6,2%; образование – 3,8%.

Перечень наиболее дефицитных специалистов можно увидеть в следующей таблице :

Фото: Андрей Тимесков, Правительство СПб

Очевидно, что на фоне регулярных сообщений СМИ о миллионах, а то и миллиардах, найденных в загашниках чиновников, такие зарплаты молодежь не вдохновляют. Вот и пытаются они любыми способами присосаться к безразмерной "бюджетной титьке"...

Как тут не вспомнить, не утратившую своей злободневности с советских времен, песенку Никитиных о тех, кто " не пашет, не сеет, не строит, а гордится общественным строем..." :

Источник